2015年12月17日 星期四

「有趣」的履歷比「完美」的履歷更好!

現在社會上的大學生比例越來越多,而且他們通常都會再研讀碩士、博士學位等,務求令自己能多一兩張證書、在職場上比別人優越一些。然而往往衍生出很多詞語如「高分低能」等字眼,來形容這些學歷高、經驗少的社會新鮮人。雖然這樣說對很多初出茅廬的年輕一代不公平,但現實往往反映出事實,有時候缺少經驗的履歷表總會換來被面試官各種刁難。不過最近在網上看到這篇文章,才覺得過往一直只追求成績、一直只專注考試的生活都白過了:
「有完美功課成績但是沒有任何活動或課外經驗的,那種類型的履歷通常會很有問題。那意味著你絕對是個很聰明的好學生,但是跟你同事相處的能力呢?是否有充分的一般常識?獨立工作和面對高壓專案的能力呢?我寧願錄用一個在校成績只是平均值,但有不同經驗的人。」
在現今強調彈性、創業和溝通的世界裡,如果你是人資經理,你不會有同樣的想法和同樣的顧慮嗎?
她那天下午列出來的理由,以及在真實世界中企業所尋找和所需要的,往往和整個教育體系教給我們的完全相反。很多大人或老師或家人反覆告訴年輕人的是:你就好好念書,拿好成績和念最好的學校,其他都會沒事的──千萬不要真的相信他們。
現在這個時代,有完美的學校成績、拿書卷獎的「完美」履歷,當完美學生和子女,卻只有極少其他經驗,可能會帶來一些顧慮。
幾週之後,我和一個60歲以上的經理開會。會議後,他提到上週參加40週年的大學同學會。我問他有什麼最難忘的印象。他說:
「很有趣的是,當我們回頭看過去這40年,學生時期總是拿最好成績,除了念書沒幹什麼其他事情的人,他們多半都當了老師。但是成績中等的同學,有比較平衡生活經驗,也喜歡運動的人,他們之後有比較精采的生活,開公司的,在不同城市工作的,並且有比較多故事分享。而最終,這不就是我們對自己小孩所期待的?一個快樂又充實的人生?」
給老師、家長和大人們,時代已經很不同了。我們生活在一個多元化的社會裡,這表示對人生和職涯而言,我們要擁抱不同的、多元前景和技能。停止放太多重心在成績,並僅僅只靠著考試成績來衡量一個孩子或學生的價值。之後,當他們進入社會,如果他們從來沒有被鼓勵靠自己思考,那些完美的成績對於擁有更好的人生影響並不大。
我們經常聽到這樣的話:努力工作、盡情玩樂。
我們常常把更多的重點放在努力工作部分,但盡情玩樂也同樣重要。
有時候,沒必要擁有一個完美履歷。
有時候,一個有趣、有意思的履歷可能會更好。